Quelle: Research Institute for Exhibition and Live-Communication e.V. (R.I.F.E.L.)
Bis zum 31. Oktober 2025 hatten Geschäftsführer:innen und Personaler:innen die Gelegenheit, an der größten branchenweiten Untersuchung zu Gehaltsstrukturen und Arbeitsbedingungen der Veranstaltungswirtschaft mitzuwirken. Auch der EVVC rief zur Teilnahme an der vom fwd: Bundesvereinigung Veranstaltungswirtschaft e.V. und dem Research Institute for Exhibition and Live-Communication e.V. (R.I.F.E.L.) initiierten HR- und Gehaltsstudie auf.
Die Zielstellung der HR- & Gehaltsreport Studien des fwd: ist es, einen Standardreport zu schaffen, der alle zwei Jahre erscheint und einen aktuellen Überblick über das Gehaltsniveau in der Veranstaltungswirtschaft, wichtige Zusatzleistungen für die Beschäftigten, die Arbeitszeitmodelle und Karrierechancen gibt.
Die Kurzfassung des Reports findet ihr nachfolgend als Download.